Na niemieckim rynku zatrudnienia ciężko znajdować fachmanów, m.in. malarzy, lakierników, elektryków, monterów, ślusarzy, kamieniarzy i spawaczy. Musimy zatem dążyć petentów w odrębnych rejonach, także w Polsce. O nieznanym rejonie zatrudnienia mogą też dumać szoferzy oraz mechanicy. Od lat w wielu rzeźniach czy warsztatach przetwórstwa mięsnego nikogo nie dziwi widok personelu z naszego ojczyźnie. Na deficyt oferty, w tym tymczasowych, nie powinni szemrać wieśniacy planujący zarabiać w filii hotelarsko-gastronomicznej. O krótkoterminowe ugody ustawicznie prosto w rolnictwie. Bez wątpienia wakacyjna praca w Niemczech to wielka okazja na zarobek dla studentów.

Żeby zostawać robotnikiem okolicznościowym w Niemczech, niepotrzebnie trzeba znać język niemiecki. Pracodawca ma mus zapewnić robotnikowi sporadycznemu godziwe warunki mieszkaniowe, stosowne pod względem wartości i wymagań towarzyskich. W ramach zatrudnienia wakacyjnej u zachodnich sąsiadów można przebywać maksymalnie 3 miesiące w roku kalendarzowym. Do 9 miesięcy zdołają działać społeczeństwo zatrudnione przy objazdowych bibach widowiskowych. Poza tymi wszelkimi zawodami, warto także wspominać o wszystkich ewentualnych pracach wakacyjnych na glebie.

Wakatów nie brakuje także w leśnictwie, przetwórstwie warzyw i cytrusów, a także w tartakach. Na kilkanaście miesiąców, bez względu na porę roku, Niemcy zatrudniają pomoce domowe, których zleceniem jest kierowanie domu a także piecza nad osobą ważniejszą. Ażeby korzystać z takiej propozycje, trzeba umieć niemiecki w stopniu komunikatywnym. Pracownicy z Polski mile pojmowani są głównie w sektorze rolniczym. Bawaria, Badenia i Wirtembergia słyną ze urodzai szparagów, ogórków i truskawek, Nadrenia-Westfalia – z pracy przy truskawkach.